社保新规 2023年恢复一次性补缴

生活百科 | 发布时间:2024-01-24 02:26:01 | 小编:找百科 - www.80007.net
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社保新规

社保新规从2019年开始实施。社保新规是指对社会保险制度进行的一系列改革和调整。根据相关政策文件,社保新规于2019年开始实施。这是因为社会保险制度需要与时俱进,适应社会经济发展和人民群众的需求变化。通过实施社保新规,可以完善社会保险制度,提高保障水平,促进社会公平和稳定。社保新规的实施对于保障人民群众的基本生活权益,推动社会和谐发展具有重要意义。社保新规的实施对于个人和社会都有一定的影响。对于个人来说,社保新规可能会改变社保缴费标准、参保范围、待遇计算等方面,需要及时了解和适应新规定,以确保自身的权益。对于社会来说,社保新规的实施可以提高社会保障的公平性和可持续性,促进经济的稳定和可持续发展。因此,社保新规的实施是一个重要的社会改革举措,需要广大人民群众的理解和支持。

2023年恢复一次性补缴

如果能够实现的话,这种一次性补缴社保的方式,自然是非常、非常划算的。

每月领1660元,养老金一年能够领19920元。

如果我们是补缴5万元,只需要两年半就能回本。

但现实情况是,很少很少有人能够实现这样的缴费和待遇。

为什么呢?首先了解一下,我们养老保险的种类。

我国的养老保险有职工基本养老保险和城乡居民养老保险两大类。

职工基本养老保险可以实现吗?其中,职工基本养老保险,分为单位职工参保和灵活就业人员参保。

关于单位职工参保,一般只允许按月及时足额缴费。

如果没有及时缴费,还会面临劳动保障部门的责令改正,补缴时还需要缴纳每日万分之五的滞纳金。

灵活就业人员,虽然允许按月按季度或者按年度缴费,但是不允许补缴。

除非是像疫情期间的两次特殊情况,国家允许灵活就业人员2023年期间补缴2022年的养老保险费,不过要按照今年的缴费基数上下限缴纳。

2021年也有过这样一次,是补缴2020年全年的养老保险费。

特别是2016年,人社部《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理工作的通知》,明确提出不得违反国家规定采取一次性缴费方式,将超过法定退休年龄等不符合条件人员纳入职工基本养老保险参保范围。

如果通过伪造证明材料等方式骗取补缴资格的行为,这是违法行为。

《社会保险基金行政监督办法》已经明确要查处的这样行为。

而且近年来养老保险缴费钱数在不断提高,像今年大多数地区补缴一年的养老保险费,需要缴纳的钱数都超过了1万元,15年绝对不止5万元的。

所以职工养老保险不可以实现。

城乡居民养老保险可以实现吗?城乡居民养老保险最初建立的定位,实际上是职工养老保险的一种补充。

是专为没有参加职工养老保险或者参加不起职工养老保险人群,设立的一种较低待遇的养老保险制度。

2014年,国家在建立城乡居民养老保险制度的时候,明确这种养老保险可以补缴。

像居民养老保险,补缴养老保险档次最低只有100元。

15年才需要1500元,相信绝大多数家庭都负担得起的。

而且对于低保家庭来说,国家会给其代缴个人负担部分,所以低收入家庭也不成问题。

甚至当时年满60岁的老人可以不用缴纳任何费用,直接领取城乡居民养老保险的基础养老金。

这样就将绝大多数老人都纳入到了养老保险制度。

城乡居民养老保险的养老金待遇主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成。

个人缴费部分全部进入个人账户,如果在每年的集中缴费期内缴费,还可以享受政府补贴。

如果说我们一次性补缴5万元,是享受不到政府补贴的。

但是个人账户积累钱数就能达到5万元,按照个人账户养老金计算公式,每月个人账户养老金大约是360元左右。

2022年上海市的基础养老金标准达到了1300元,因此在这种情况下,在上海补缴5万元养老保险,每月可以连续1660元的养老金。

今年由于基础养老金再次提升了100元,养老金就变成1760元了。

说实话,在上海这样的高收入地区,大多数人参加的都是职工基本养老保险。

而其他地区没有上海户籍又参加不了这种养老保险。

所以,尽管是能够实现,但是大多数人可能难以享受到。

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